Bibliothèque Centrale - Université de Bordj Bou Arréridj
مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية
libelle 1 en opac
Affiner la recherche
Titre : et alger ne brula pas... Type de document : texte imprimé Auteurs : commanant azzeddine, Auteur Editeur : enag edition Importance : 349 pages Présentation : ;papier Format : 17*22 cm. ISBN/ISSN/EAN : 978-9961-62-882-9 Langues : Français (fre) et alger ne brula pas... [texte imprimé] / commanant azzeddine, Auteur . - enag edition, [s.d.] . - 349 pages : ;papier ; 17*22 cm.
ISBN : 978-9961-62-882-9
Langues : Français (fre)Réservation
Réserver ce document
Exemplaires(3)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité soc/35386 900//F/237EX01 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible soc/35388 900//F/237EX03 LIVRE مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible soc/35387 900/F/237EX02 LIVRE مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible
Titre : Burnoutمقياس الاحتراق النفسي Type de document : texte imprimé Auteurs : زينب محمود شقير, Auteur Mention d'édition : ط02 Editeur : مكتبة النهضة المصرية Année de publication : 2002 Importance : 14ص ISBN/ISSN/EAN : 9972002078 Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Mots-clés : تعريفات للاحتراق النفسي اعداد ووصف المقياس وتصميمه Burnoutمقياس الاحتراق النفسي [texte imprimé] / زينب محمود شقير, Auteur . - ط02 . - مكتبة النهضة المصرية, 2002 . - 14ص.
ISSN : 9972002078
Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara)
Mots-clés : تعريفات للاحتراق النفسي اعداد ووصف المقياس وتصميمه Réservation
Réserver ce document
Exemplaires(8)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité SOC/24392 159.9/117 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/24395 159.9/117 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/24390 159.9/117 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/24391 159.9/117 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/24396 159.9/117 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/24397 159.9/117 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/24394 159.9/117 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/24393 159.9/117 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible
Titre : اتجاهات جديدة في علم النفس القانوني Type de document : texte imprimé Auteurs : عبد الرحمان محمد العيسوي, Auteur Mention d'édition : ط01 Editeur : بيروت [لبنان] : منشورات الحلبي الحقوقية Année de publication : 2004 Importance : 463ص ISBN/ISSN/EAN : 31362 Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Mots-clés : التعاون بين علم النفس والقضاء دور علم النفس الحديثفي خدمة العدالة اتجاهات جديدة في علم النفس القانوني [texte imprimé] / عبد الرحمان محمد العيسوي, Auteur . - ط01 . - بيروت [لبنان] : منشورات الحلبي الحقوقية, 2004 . - 463ص.
ISSN : 31362
Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara)
Mots-clés : التعاون بين علم النفس والقضاء دور علم النفس الحديثفي خدمة العدالة Réservation
Réserver ce document
Exemplaires(3)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité SOC/31362 159.9/187 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/31363 159.9/187 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/31361 159.9/187 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible
Titre : اتجاهات نظرية معاصرة في علم الاجتماع Type de document : texte imprimé Auteurs : شحاته صيام, Auteur Mention d'édition : ط01 Editeur : القاهرة [مصر] : دار الكتب و الوثائق القومية Année de publication : 2011 Importance : 223ص ISBN/ISSN/EAN : 978-977-428-012-2 Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Mots-clés : النظرية الايديولوجية التفاعلية الرمزية الحياة اليومية الدراما البحث النوعي Note de contenu : فهرس الكتاب:
الفصل الاول: اشكالية الطبقة في رؤى سوسيولوجية مغايرة الصياغة النظرية و الايديولوجية
الفصل الثاني: الاتجاهات النظرية في دراسة التنظيمات المفاهيم و القضايا
الفصل الثالث: التفاعلية الرمزية الرمز و المعنى
الفصل الرابع: مقاربة الحياة اليومية
الفصل الخامس: الرؤى النقدية في علم الاجتماع
الفصل السادس: النظرية المجذرة و البحث النوعي استقالة الموضوعية و تأسيس النظريةاتجاهات نظرية معاصرة في علم الاجتماع [texte imprimé] / شحاته صيام, Auteur . - ط01 . - القاهرة [مصر] : دار الكتب و الوثائق القومية, 2011 . - 223ص.
ISBN : 978-977-428-012-2
Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara)
Mots-clés : النظرية الايديولوجية التفاعلية الرمزية الحياة اليومية الدراما البحث النوعي Note de contenu : فهرس الكتاب:
الفصل الاول: اشكالية الطبقة في رؤى سوسيولوجية مغايرة الصياغة النظرية و الايديولوجية
الفصل الثاني: الاتجاهات النظرية في دراسة التنظيمات المفاهيم و القضايا
الفصل الثالث: التفاعلية الرمزية الرمز و المعنى
الفصل الرابع: مقاربة الحياة اليومية
الفصل الخامس: الرؤى النقدية في علم الاجتماع
الفصل السادس: النظرية المجذرة و البحث النوعي استقالة الموضوعية و تأسيس النظريةRéservation
Réserver ce document
Exemplaires(12)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité SOC/826 31/248 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/821 31/248 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/825 31/248 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/824 31/248 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/818 31/248 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/822 31/248 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/820 31/248 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/829 31/248 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/823 31/248 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/828 31/248 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/827 31/248 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/819 31/248 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible
Titre : أحاديث الحرب و السلام و الديمقراطية Autre titre : الديمقراطية Type de document : texte imprimé Auteurs : عمرو عبد السميع, Auteur Mention d'édition : ط01 Editeur : المنصورية [مصر] : الدار المصرية اللبنانية Année de publication : 1998 Importance : 400ص ISBN/ISSN/EAN : 978-977-270-402-6 Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Mots-clés : مفهوم الديمقراطية والسلام الدولي والعلاقات الخارجية Note de contenu : الفصل الأول: الليبرالية المصرية و العربية المعاصرة
الفصل الثاني: المجتمع المدني في مصر و العالم العربي
الفصل الثالث: السلفية السياسية و تجديد الفكر العربي
الفصل الرابع: المتحاورون و المشاركونأحاديث الحرب و السلام و الديمقراطية ; الديمقراطية [texte imprimé] / عمرو عبد السميع, Auteur . - ط01 . - المنصورية [مصر] : الدار المصرية اللبنانية, 1998 . - 400ص.
ISBN : 978-977-270-402-6
Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara)
Mots-clés : مفهوم الديمقراطية والسلام الدولي والعلاقات الخارجية Note de contenu : الفصل الأول: الليبرالية المصرية و العربية المعاصرة
الفصل الثاني: المجتمع المدني في مصر و العالم العربي
الفصل الثالث: السلفية السياسية و تجديد الفكر العربي
الفصل الرابع: المتحاورون و المشاركونRéservation
Réserver ce document
Exemplaires(6)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité SOC/834 31/249 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/831 31/249 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/832 31/249 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/833 31/249 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/830 31/249 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/835 31/249 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible
Titre : اختبارات الذكاء و مقاييس الشخصية Autre titre : تطبيق ميداني Type de document : texte imprimé Auteurs : ناصر الدين أبو حامد, Auteur Editeur : عالم الكتب الحديث - الأردن Année de publication : 2007 Importance : 554ص ISBN/ISSN/EAN : 978-9957-466-88-6 Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Mots-clés : الذكاء القدرات العقلية الاختبار الشخصية Note de contenu : الباب الاول: اختبارات الذكاء
الباب الثاني: مقاييس الشخصية
اختبارات الذكاء و مقاييس الشخصية ; تطبيق ميداني [texte imprimé] / ناصر الدين أبو حامد, Auteur . - عالم الكتب الحديث - الأردن, 2007 . - 554ص.
ISBN : 978-9957-466-88-6
Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara)
Mots-clés : الذكاء القدرات العقلية الاختبار الشخصية Note de contenu : الباب الاول: اختبارات الذكاء
الباب الثاني: مقاييس الشخصية
Réservation
Réserver ce document
Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité SOC/20298 159.9/06 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible
Titre : ادارة الخجل والقلق الاجتماعي Type de document : texte imprimé Auteurs : طه عبد العظيم حسين, Auteur Mention d'édition : ط01 Editeur : دار الفكر ناشرون وموزعون Année de publication : 2009 Importance : 252ص ISBN/ISSN/EAN : 9957076115 Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Mots-clés : تعريف الخجل والمفاهيم القريبةمنه أسباب الهخجل الاجنماعي مفهوم القلق الاجتماعي ادارة الخجل والقلق الاجتماعي [texte imprimé] / طه عبد العظيم حسين, Auteur . - ط01 . - دار الفكر ناشرون وموزعون, 2009 . - 252ص.
ISSN : 9957076115
Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara)
Mots-clés : تعريف الخجل والمفاهيم القريبةمنه أسباب الهخجل الاجنماعي مفهوم القلق الاجتماعي Réservation
Réserver ce document
Exemplaires(3)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité SOC/31734 159.9/205 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/31733 159.9/205 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/31732 159.9/205 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible
Titre : ادارة الغضب والعدوان Type de document : texte imprimé Auteurs : طه عبد العظيم حسين, Auteur Mention d'édition : ط01 Editeur : دار الفكر ناشرون وموزعون Année de publication : 2007 Importance : 284ص ISBN/ISSN/EAN : 31730 Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Mots-clés : مفهوم الغضب أسباب الغضب طبيعة الغضب مفهوم ادارة الغضب ادارة الغضب والعدوان [texte imprimé] / طه عبد العظيم حسين, Auteur . - ط01 . - دار الفكر ناشرون وموزعون, 2007 . - 284ص.
ISSN : 31730
Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara)
Mots-clés : مفهوم الغضب أسباب الغضب طبيعة الغضب مفهوم ادارة الغضب Réservation
Réserver ce document
Exemplaires(3)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité SOC/31730 159.9/204 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/31731 159.9/204 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/31729 159.9/204 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible Réservation
Réserver ce document
Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité SOC/040 350/07 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible
Titre : إدارة الموارد البشرية Type de document : texte imprimé Auteurs : خضير كاظم حمود, Auteur ; ياسين كاسب الخرشة, Auteur Mention d'édition : ط05 Editeur : دار المسيرة للنشر والتوزيع والطباعة Année de publication : 2013 Importance : 276ص ISBN/ISSN/EAN : 978-9957-06-373-3 Note générale : ستأثرت إدارة الموارد البشرية باهتمام واسع النطاق من لدن العديد من الباحثين والمفكرين والاختصاصيين، لما لهذا الموضوع من أهمية كبيرة يتسم بها عمن سواه من حقول المعارف الإنسانية، سيما وأن العنصر البشري في جميع المنظمات الإنسانية وعلى مختلف أنواعها سواء الإنتاجية او الخدمية وحجمها الكبير او الصغير والعامة او الخاصة او التعاونية وبمستوى التكنولوجيا المستخدمة وغيرها من الجوانب المختلفة يشكل لديها أهمية خاصة، إذ ان العنصر البشري يختلف عن غيره من العوامل الإنتاجية الأخرى من انه يتميز باعتبارات مختلفة وأكثرها شيوعا هو عدم السيطرة على أدائه مطلقا وهذا مصداقا لقوله تعالى لرسوله الكريم (صلى الله عليه وسلم) "فذكر إنما أنت مذكر، لست عليهم بمسيطر" وبآية أخرى يشير جل وعلا "وما يلفظ من قول الا لديه رقيب عتيد" ومن هنا تتجلى سبل التعامل مع العنصر الإنساني بأبعاد معينة تختلف عن الأبعاد الذي يتم في ضوءها التعامل مع العناصر الإنتاجية الأخرى كالآلات والأجهزة، والمعدات والمادة الأولية والمالية والمعلوماتية.. الخ، إذ ان العنصر البشري سيما في بداية القرن الحادي والعشرين اتسم بأهمية بالغة التعقيد من حيث التعامل معه باعتباره يشكل حصيلة النتائج المتوخى بلوغها في إطار أي عمل إنتاجي او خدمي معين، فهو الغاية والوسيلة الذي تتطلع نحو تحقيق رغباته واتجاهاته وميوله في المنظمات الإنسانية كافة. ولولا الأهمية التي يحتلها العنصر البشري ما كان لهذه التطورات التي شهدها القرن الحادي والعشرين الأهمية التي اتسم بها. فالإنسان الفرد يعد محور التطورات التي استطاع المجتمع الإنساني أن يحققها في مختلف ميادين التطور المشهود، إذ أن الآفاق التكنولوجية المتطورة وثورة المعلومات ونظم الاتصالات ومتطلبات العولمة والتجارة الحرة والجودة الشاملة... الخ تشكل محطات ذات أهمية واسعة النطاق في إطار التطور الذي شهده القرن الحالي ولولا الإنسان لم تكن لتلك المحطات ان تحقق آفاق تطورها وسبل نجاحها. لذا فقد انصب اهتمام المؤلف في هذا الشأن الى تناول موضوع إدارة الموارد البشرية من خلال احد عشر فصلا.
تناول الفصل الأول منها الاستراتيجيات والتحديات في إدارة الموارد البشرية من خلال مفهوم إدارة الموارد البشرية وتطورها والتحديات التي واجهت الموارد البشرية والتوافق بين استراتيجيات الموارد البشرية والخصائص البيئية وتقييم إدارة الموارد البشرية والتنظيم المركزي واللامركزي لإدارة الموارد البشرية ثم تناول وظائف الموارد البشرية في المنظمات الإنسانية.
اما الفصل الثاني فقد تناول تخطيط الموارد البشرية من حيث تحديد الاحتياجات حيث تناول هذا الفصل مفهوم التخطيط للموارد البشرية وأهمية التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وخطوات التخطيط للموارد البشرية والتحليل البيئي وتحديد الموقف ثم تحديد الاحتياجات من الموارد البشرية وتحديد عرض الموارد البشرية وإعداد خطة العمل.
اما الفصل الثالث فقد تناول تدفق العمل وتصميم الوظائف وتحليلها حيث تم تحليل تدفق العمل وتحليل مخرجات العمل وتحليل عملية العمل وتحليل مدخلات العمل تصميم الوظائف وعناصر تصميم الوظائف من حيث العناصر التنظيمية والعناصر السلوكية والعناصر البيئية ثم استعرض أساليب توسيع الوظيفة والتناوب الوظيفي والإثراء الوظيفي وتحليل الوظائف من ناحية أهمية التحليل للوظائف وأساليب التحليل وقائمة الوصف الوظيفي والوصف الوظيفي المحدد.
اما الفصل الرابع فقد تناول استقطاب الموارد البشرية من حيث العوامل المؤثرة في عملية استقطاب الموارد البشرية وجذبها والاستراتيجية التنظيمية والخصائص البيئية وخصائص الوظائف المتوفرة في المنظمة ومصادر الحصول على الموارد البشرية من ناحية المصدرين الداخلي والخارجي وذلك من خلال الإعلانات وتوجيه العاملين الحاليين ووكالات الاستخدام والمدارس والمعاهد المهنية والجامعات والجمعيات والنقابات المهنية وبرامج التدريب والتشغيل.
اما الفصل الخامس فقد تناول اختيار الموارد البشرية من ناحية خطوات عملية الاختيار والمقابلة الأولية واستمارات طلب التعيين وتحديد أهمية الفقرات في استمارة المعلومات واختيارات الاستخدام من حيث ثبات القياس والصدق والمقابلات والكشف الطبي والتعيين.
اما الفصل السادس فقد تطرق لتدريب العاملين من حيث مفهوم تدريب العاملين والدورات التدريبية ومسؤوليات التدريب وأنواع العمليات التدريبية.
أما الفصل السابع فقد تناول تقييم أداء العاملين من ناحية تعريف تقييم العاملين وطرق التقييم والمعايير المستخدمة في التقييم ومسؤوليات تقييم الأداء وطريقة إعداد تقارير الأداء ووحدة التقييم.
اما الفصل الثامن فقد تناول أنظمة الأجور والرواتب والتعويضات من حيث مداخل الأجور والرواتب وأنظمتها من ناحية العدالة الداخلية والخارجية والدفع الثابت والدفع المتغير والدفع للوظيفة مقابل الدفع للفرد العامل والمدفوعات النقدية مقابل المدفوعات غير النقدية وأنظمة الأجور والرواتب المعتمدة على الوظيفة وطريقة الدرجات في تقيم الوظائف وطريقة النقط في تقييم الوظائف وأنظمة الحوافز الفردية والجماعية والتنظيمية والفوائد من ناحية المفهوم واستراتيجية الوظائف ومقدار ومرونة الفوائد وأنواعها.
اما الفصل التاسع فقد تناول العلاقات الصناعية والنقابات من حيث المفهوم والاستراتيجيات وأهمية النقابات دور المدير في العلاقات الصناعية وإدارة علاقات العمل وعملية تنظيم النقابة والمفاوضات الجماعية وسلوك التفاوض وقوة التفاوض وأنواع المفاوضات وتعذر المفاوضات وإدارة عقود العمل وإجراءات التظلم (الشكوى) من خلال النقابة وتأثير النقابات على إدارة الموارد البشرية والتوظيف وتطوير العاملين وسياسات التعويضات وعلاقات العاملين.
أما الفصل العاشر فقد تناول إدارة السلامة المهنية والصحية من ناحية مفهوم السلامة المهنية والصحية وأهميتها وإدارة الظواهر السلوكية في العمل وجرائم العنف والاعتداء في موقع العمل والتدخين والقلق والتوتر المتواصل والتعرض للمواد الكيماوية الخطيرة وبرنامج الصحة والسلامة المهنية ومساعدة العاملين وبرنامج الوقاية من الأمراض.
اما الفصل الحادي عشر والأخير فقد تناول نظم معلومات الموارد البشرية من حيث المفهوم والأهمية ومراحل التطور والتطبيقات الحاسوبية في إدارة الموارد البشرية ومعالجة المعلومات والنصوص وأنظمة دعم القرارات الإدارية والتنظيمية والأنظمة الخبيرة وقاعدة البيانات والأجهزة الرئيسة لأنظمة معلومات الموارد البشرية وتطبيقات نظم معلومات الموارد البشرية وتطبيقات التوظيف وتطبيقات إدارة الأداء وتطبيقات التدريب والتطوير المهني وتطبيقات التعويضات.Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Mots-clés : ادارة الموارد البشرية تخطيط الموارد البشرية تحديد الاحتياجات تدفق العمل تصميم الوظائف إدارة الموارد البشرية [texte imprimé] / خضير كاظم حمود, Auteur ; ياسين كاسب الخرشة, Auteur . - ط05 . - دار المسيرة للنشر والتوزيع والطباعة, 2013 . - 276ص.
ISBN : 978-9957-06-373-3
ستأثرت إدارة الموارد البشرية باهتمام واسع النطاق من لدن العديد من الباحثين والمفكرين والاختصاصيين، لما لهذا الموضوع من أهمية كبيرة يتسم بها عمن سواه من حقول المعارف الإنسانية، سيما وأن العنصر البشري في جميع المنظمات الإنسانية وعلى مختلف أنواعها سواء الإنتاجية او الخدمية وحجمها الكبير او الصغير والعامة او الخاصة او التعاونية وبمستوى التكنولوجيا المستخدمة وغيرها من الجوانب المختلفة يشكل لديها أهمية خاصة، إذ ان العنصر البشري يختلف عن غيره من العوامل الإنتاجية الأخرى من انه يتميز باعتبارات مختلفة وأكثرها شيوعا هو عدم السيطرة على أدائه مطلقا وهذا مصداقا لقوله تعالى لرسوله الكريم (صلى الله عليه وسلم) "فذكر إنما أنت مذكر، لست عليهم بمسيطر" وبآية أخرى يشير جل وعلا "وما يلفظ من قول الا لديه رقيب عتيد" ومن هنا تتجلى سبل التعامل مع العنصر الإنساني بأبعاد معينة تختلف عن الأبعاد الذي يتم في ضوءها التعامل مع العناصر الإنتاجية الأخرى كالآلات والأجهزة، والمعدات والمادة الأولية والمالية والمعلوماتية.. الخ، إذ ان العنصر البشري سيما في بداية القرن الحادي والعشرين اتسم بأهمية بالغة التعقيد من حيث التعامل معه باعتباره يشكل حصيلة النتائج المتوخى بلوغها في إطار أي عمل إنتاجي او خدمي معين، فهو الغاية والوسيلة الذي تتطلع نحو تحقيق رغباته واتجاهاته وميوله في المنظمات الإنسانية كافة. ولولا الأهمية التي يحتلها العنصر البشري ما كان لهذه التطورات التي شهدها القرن الحادي والعشرين الأهمية التي اتسم بها. فالإنسان الفرد يعد محور التطورات التي استطاع المجتمع الإنساني أن يحققها في مختلف ميادين التطور المشهود، إذ أن الآفاق التكنولوجية المتطورة وثورة المعلومات ونظم الاتصالات ومتطلبات العولمة والتجارة الحرة والجودة الشاملة... الخ تشكل محطات ذات أهمية واسعة النطاق في إطار التطور الذي شهده القرن الحالي ولولا الإنسان لم تكن لتلك المحطات ان تحقق آفاق تطورها وسبل نجاحها. لذا فقد انصب اهتمام المؤلف في هذا الشأن الى تناول موضوع إدارة الموارد البشرية من خلال احد عشر فصلا.
تناول الفصل الأول منها الاستراتيجيات والتحديات في إدارة الموارد البشرية من خلال مفهوم إدارة الموارد البشرية وتطورها والتحديات التي واجهت الموارد البشرية والتوافق بين استراتيجيات الموارد البشرية والخصائص البيئية وتقييم إدارة الموارد البشرية والتنظيم المركزي واللامركزي لإدارة الموارد البشرية ثم تناول وظائف الموارد البشرية في المنظمات الإنسانية.
اما الفصل الثاني فقد تناول تخطيط الموارد البشرية من حيث تحديد الاحتياجات حيث تناول هذا الفصل مفهوم التخطيط للموارد البشرية وأهمية التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وخطوات التخطيط للموارد البشرية والتحليل البيئي وتحديد الموقف ثم تحديد الاحتياجات من الموارد البشرية وتحديد عرض الموارد البشرية وإعداد خطة العمل.
اما الفصل الثالث فقد تناول تدفق العمل وتصميم الوظائف وتحليلها حيث تم تحليل تدفق العمل وتحليل مخرجات العمل وتحليل عملية العمل وتحليل مدخلات العمل تصميم الوظائف وعناصر تصميم الوظائف من حيث العناصر التنظيمية والعناصر السلوكية والعناصر البيئية ثم استعرض أساليب توسيع الوظيفة والتناوب الوظيفي والإثراء الوظيفي وتحليل الوظائف من ناحية أهمية التحليل للوظائف وأساليب التحليل وقائمة الوصف الوظيفي والوصف الوظيفي المحدد.
اما الفصل الرابع فقد تناول استقطاب الموارد البشرية من حيث العوامل المؤثرة في عملية استقطاب الموارد البشرية وجذبها والاستراتيجية التنظيمية والخصائص البيئية وخصائص الوظائف المتوفرة في المنظمة ومصادر الحصول على الموارد البشرية من ناحية المصدرين الداخلي والخارجي وذلك من خلال الإعلانات وتوجيه العاملين الحاليين ووكالات الاستخدام والمدارس والمعاهد المهنية والجامعات والجمعيات والنقابات المهنية وبرامج التدريب والتشغيل.
اما الفصل الخامس فقد تناول اختيار الموارد البشرية من ناحية خطوات عملية الاختيار والمقابلة الأولية واستمارات طلب التعيين وتحديد أهمية الفقرات في استمارة المعلومات واختيارات الاستخدام من حيث ثبات القياس والصدق والمقابلات والكشف الطبي والتعيين.
اما الفصل السادس فقد تطرق لتدريب العاملين من حيث مفهوم تدريب العاملين والدورات التدريبية ومسؤوليات التدريب وأنواع العمليات التدريبية.
أما الفصل السابع فقد تناول تقييم أداء العاملين من ناحية تعريف تقييم العاملين وطرق التقييم والمعايير المستخدمة في التقييم ومسؤوليات تقييم الأداء وطريقة إعداد تقارير الأداء ووحدة التقييم.
اما الفصل الثامن فقد تناول أنظمة الأجور والرواتب والتعويضات من حيث مداخل الأجور والرواتب وأنظمتها من ناحية العدالة الداخلية والخارجية والدفع الثابت والدفع المتغير والدفع للوظيفة مقابل الدفع للفرد العامل والمدفوعات النقدية مقابل المدفوعات غير النقدية وأنظمة الأجور والرواتب المعتمدة على الوظيفة وطريقة الدرجات في تقيم الوظائف وطريقة النقط في تقييم الوظائف وأنظمة الحوافز الفردية والجماعية والتنظيمية والفوائد من ناحية المفهوم واستراتيجية الوظائف ومقدار ومرونة الفوائد وأنواعها.
اما الفصل التاسع فقد تناول العلاقات الصناعية والنقابات من حيث المفهوم والاستراتيجيات وأهمية النقابات دور المدير في العلاقات الصناعية وإدارة علاقات العمل وعملية تنظيم النقابة والمفاوضات الجماعية وسلوك التفاوض وقوة التفاوض وأنواع المفاوضات وتعذر المفاوضات وإدارة عقود العمل وإجراءات التظلم (الشكوى) من خلال النقابة وتأثير النقابات على إدارة الموارد البشرية والتوظيف وتطوير العاملين وسياسات التعويضات وعلاقات العاملين.
أما الفصل العاشر فقد تناول إدارة السلامة المهنية والصحية من ناحية مفهوم السلامة المهنية والصحية وأهميتها وإدارة الظواهر السلوكية في العمل وجرائم العنف والاعتداء في موقع العمل والتدخين والقلق والتوتر المتواصل والتعرض للمواد الكيماوية الخطيرة وبرنامج الصحة والسلامة المهنية ومساعدة العاملين وبرنامج الوقاية من الأمراض.
اما الفصل الحادي عشر والأخير فقد تناول نظم معلومات الموارد البشرية من حيث المفهوم والأهمية ومراحل التطور والتطبيقات الحاسوبية في إدارة الموارد البشرية ومعالجة المعلومات والنصوص وأنظمة دعم القرارات الإدارية والتنظيمية والأنظمة الخبيرة وقاعدة البيانات والأجهزة الرئيسة لأنظمة معلومات الموارد البشرية وتطبيقات نظم معلومات الموارد البشرية وتطبيقات التوظيف وتطبيقات إدارة الأداء وتطبيقات التدريب والتطوير المهني وتطبيقات التعويضات.
Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara)
Mots-clés : ادارة الموارد البشرية تخطيط الموارد البشرية تحديد الاحتياجات تدفق العمل تصميم الوظائف Réservation
Réserver ce document
Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité SOC/017 350/03 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible
Titre : إرشاد ذوي الاحتياجات الخاصة Autre titre : إرشاد ذوي صعوبات العلم- إرشاد الموهوبين - إرشاد ذوي الاضطرابات الانفعالية- إرشاد ذوي الاعاقات العقلية - السمعية- الحركية- البصرية Type de document : texte imprimé Auteurs : سعيد عبد العزيز, Auteur Mention d'édition : ط01 Editeur : عمان : دار الثقافة للنشر و التوزيع Année de publication : 2008 Importance : 398ص ISBN/ISSN/EAN : 978-9957-16-036-4 Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Mots-clés : الطفل الموهوب الاعاقة العقلية السمعية الحركية صعوبات التعلم الاضطرابات الانفعالية الاعاقة البصرية إرشاد ذوي الاحتياجات الخاصة ; إرشاد ذوي صعوبات العلم- إرشاد الموهوبين - إرشاد ذوي الاضطرابات الانفعالية- إرشاد ذوي الاعاقات العقلية - السمعية- الحركية- البصرية [texte imprimé] / سعيد عبد العزيز, Auteur . - ط01 . - عمان : دار الثقافة للنشر و التوزيع, 2008 . - 398ص.
ISBN : 978-9957-16-036-4
Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara)
Mots-clés : الطفل الموهوب الاعاقة العقلية السمعية الحركية صعوبات التعلم الاضطرابات الانفعالية الاعاقة البصرية Réservation
Réserver ce document
Exemplaires(3)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité SOC/31723 159.9/202 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/31725 159.9/202 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/31724 159.9/202 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible
Titre : اساءة معاملة الأطفال Autre titre : النظرية و العلاج Type de document : texte imprimé Auteurs : طه عبد العظيم حسين, Auteur Mention d'édition : ط01 Editeur : دار الفكر ناشرون وموزعون Année de publication : 2008 Importance : 304ص ISBN/ISSN/EAN : 978-9957-07-543-9 Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Mots-clés : اساءه معامله الاطفال العنف المنزلي العلاج النفسي العلاج السلوكي الجرائم الجنسيه Note de contenu : الفصل الاول: العنف المنزلي
الفصل الثاني: اساءة معاملة الاطفال
الفصل الثالث: اسباب اساءة معاملة الاطفال ونتائجها
الفصل الرابع: المداخل النظرية في فهم اساءة معاملة الاطفال
الفصل الخامس: انواع اساءة معاملة الاطفال الاساءة الجسمية والانفعالية
الفصل السادس: الاساءة الجنسية والاهمال الاطفال
الفصل السابع: استراتيجيات القياس والتدخل في اساءة معاملة الاطفال
الفصل الثامن : الاتجاهات العلاجية في اساءةو معاملة الاطفالاساءة معاملة الأطفال ; النظرية و العلاج [texte imprimé] / طه عبد العظيم حسين, Auteur . - ط01 . - دار الفكر ناشرون وموزعون, 2008 . - 304ص.
ISBN : 978-9957-07-543-9
Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara)
Mots-clés : اساءه معامله الاطفال العنف المنزلي العلاج النفسي العلاج السلوكي الجرائم الجنسيه Note de contenu : الفصل الاول: العنف المنزلي
الفصل الثاني: اساءة معاملة الاطفال
الفصل الثالث: اسباب اساءة معاملة الاطفال ونتائجها
الفصل الرابع: المداخل النظرية في فهم اساءة معاملة الاطفال
الفصل الخامس: انواع اساءة معاملة الاطفال الاساءة الجسمية والانفعالية
الفصل السادس: الاساءة الجنسية والاهمال الاطفال
الفصل السابع: استراتيجيات القياس والتدخل في اساءة معاملة الاطفال
الفصل الثامن : الاتجاهات العلاجية في اساءةو معاملة الاطفالRéservation
Réserver ce document
Exemplaires(4)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité SOC/26060 159.9/166 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/26059 159.9/166 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/26061 159.9/166 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/26058 159.9/166 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible
Titre : أساسيات البحوث الاعلامية و الاجتماعية Type de document : texte imprimé Auteurs : محمد منير حجاب, Auteur Editeur : القاهرة [مصر] : دار الفجر للنشر والتوزيع Année de publication : 2002 Importance : 323ص ISBN/ISSN/EAN : 978-977-5499-76-9 Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Mots-clés : البحوث الاعلامية و أنواعها و مناهجها Résumé : كتاب يحتوي علي دراسة عن أساسيات البحوث الإعلامية وناقش من خلالها مفهوم البحث ومشكلة البحث وأنواع البحوث الإعلامية أساسيات البحوث الاعلامية و الاجتماعية [texte imprimé] / محمد منير حجاب, Auteur . - القاهرة [مصر] : دار الفجر للنشر والتوزيع, 2002 . - 323ص.
ISBN : 978-977-5499-76-9
Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara)
Mots-clés : البحوث الاعلامية و أنواعها و مناهجها Résumé : كتاب يحتوي علي دراسة عن أساسيات البحوث الإعلامية وناقش من خلالها مفهوم البحث ومشكلة البحث وأنواع البحوث الإعلامية Réservation
Réserver ce document
Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité SOC/3266 31/22 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible
Titre : أساسيات التوافق النفسي والاضطرابات السلوكية والانفعالية Autre titre : الأسس و النظريات Type de document : texte imprimé Auteurs : صالح حسن الداهري, Auteur Mention d'édition : ط01 Editeur : عمان [الاردن] : دار صفاء للنشر و التوزيع Année de publication : 2008 Importance : 464ص ISBN/ISSN/EAN : 978-9957-24-304-3 Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Mots-clés : التوافق النفسي الصحة النفسية الصراع النفسي الاضطرابات الانفعالية الدافعية الشخصية أساسيات التوافق النفسي والاضطرابات السلوكية والانفعالية ; الأسس و النظريات [texte imprimé] / صالح حسن الداهري, Auteur . - ط01 . - عمان [الاردن] : دار صفاء للنشر و التوزيع, 2008 . - 464ص.
ISBN : 978-9957-24-304-3
Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara)
Mots-clés : التوافق النفسي الصحة النفسية الصراع النفسي الاضطرابات الانفعالية الدافعية الشخصية Réservation
Réserver ce document
Exemplaires(3)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité SOC/31726 159.9/203 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/31728 159.9/203 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/31727 159.9/203 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible
Titre : أساسيات علم الاجتماع الديني Type de document : texte imprimé Auteurs : طارق كمال, Auteur Editeur : الإسكندرية [مصر] : مؤسسة شباب الجامعة Année de publication : 2009 Importance : 163ص ISBN/ISSN/EAN : 978-977-212-140-3 Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Mots-clés : الدين علم الاجتماع المسلمون الدراسة العلمية للدين أساسيات علم الاجتماع الديني [texte imprimé] / طارق كمال, Auteur . - الإسكندرية [مصر] : مؤسسة شباب الجامعة, 2009 . - 163ص.
ISBN : 978-977-212-140-3
Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara)
Mots-clés : الدين علم الاجتماع المسلمون الدراسة العلمية للدين Réservation
Réserver ce document
Exemplaires(8)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité SOC/37176 31/155 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/37177 31/155 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/928 31/155 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/930 31/155 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/927 31/155 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/37178 31/155 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/926 31/155 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible SOC/37175 31/155 Livre مكتبة كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية libelle 1 en opac Disponible
